新卒採用
北海道・札幌で62年。木工機械や刃物研磨、建築資材を扱う専門商社。
失敗しても怒られない。知らなくて当然。
「わからないので、教えてください」と素直に言える人が、
お客様からも、先輩からも信頼される。それがアサヒの文化です。
怒られません。むしろ、報告してくれたことに感謝されます。
実際のエピソード
入社1年目の先輩は、お客様への納品書に誤記載をしてしまいました。
「怒られる...」と思いながら上司に報告したところ、
上司の反応:
「すぐ報告してくれてありがとう。一緒に対応しよう」
お客様にも誠実に謝罪し、その後も取引は続いています。
なぜ怒られないのか？
「聞いてくれて嬉しい」というスタンスです。
アサヒの文化
「東京に行かなくて、いいのかな...」
そう悩んだ時期もありました。
でも今、北海道で働いていて思うのは、
「地元で働く」って、意外と贅沢だということ。
定時退社で子供の送り迎え。週末は親の様子を見に行ける。
地元で働くからこそ、家族との時間を大切にできます。
北海道の木材加工・家具づくりを、機械と刃物で陰から支える。
「北海道の産業を支えている」という実感があります。
創業62年、賞与年2回計3.5ヶ月分。住宅手当、家族手当あり。
長く安心して働ける待遇を整えています。
無理な残業なし、強制の飲み会なし。
休日は釣り、ドライブ、スノーボード。北海道を楽しめます。
就職支援担当の先生方へ
保護者の方へ
建材の知識がなくても大丈夫。
お客様の話に興味を持って聞ける方、一緒に働きませんか？